La Junta de Castilla y León ha firmado un acuerdo para mejorar las condiciones laborales del profesorado. Este acuerdo, alcanzado en julio, busca fortalecer el sistema educativo y reconocer la labor docente. La consejera de Educación, Rocío Lucas, destacó que este esfuerzo beneficiará a los docentes y a la calidad educativa.
Entre las medidas, se incluye un aumento salarial para los docentes con más antigüedad. Los del 4° sexenio recibirán 1.050 euros anuales más, y los del 5° sexenio, 2.100 euros. También se mejorará la retribución para el profesorado itinerante en zonas rurales, que a menudo deben desplazarse.
Además, se reducirán las horas lectivas para los docentes en cargos directivos y se simplificará la burocracia. La Junta también se compromete a reforzar los equipos de orientación con 36 nuevos profesionales.
El acuerdo contempla mejoras en permisos por enfermedad y una gestión más eficiente para cubrir sustituciones de docentes interinos. Por último, se crearán departamentos de Economía en ciertos institutos y se implementará una nueva aplicación para facilitar consultas administrativas. La Junta continuará negociando con los sindicatos para seguir mejorando el sistema educativo.
